備前市議会 2023-03-23 03月23日－06号
財源が確保されているのであれば、保育料を減額または免除することに異を唱えるものではありません。 教育のまちを標榜し、子育てに優しく誇れるまちづくりを目指す備前市としては、マイナンバーカードの取得にインセンティブを付与することなく、園児の保育料について平等で温かな支援があるべきと思考し、意見を留保いたします。 続きまして、議案第44号についてでございます。
財源が確保されているのであれば、保育料を減額または免除することに異を唱えるものではありません。 教育のまちを標榜し、子育てに優しく誇れるまちづくりを目指す備前市としては、マイナンバーカードの取得にインセンティブを付与することなく、園児の保育料について平等で温かな支援があるべきと思考し、意見を留保いたします。 続きまして、議案第44号についてでございます。
備前市職員の給与に関する条例及び備前市職員特殊勤務手当支給条例の一部を改正する条例の制定について総務産業付託議案第32号 備前市税条例の一部を改正する条例の制定について総務産業付託議案第33号 備前市三石財産区基金条例の一部を改正する条例の制定について総務産業付託議案第34号 備前市立保育園設置条例及び備前市立認定こども園設置条例の一部を改正する条例の制定について厚生文教付託議案第35号 備前市家庭的保育事業等
子ども達への平等な教育・保育を求める実行委員会の声を市長はどのように受け止めておられるのかお伺いしたいと思います。 さて、2023年２月４日付の山陽新聞ちまた欄に、このような投稿が載っていました。「子育てに優しい備前市に」、佐藤和美さんという方であります。備前市の方で主婦。「「給食費無償化や保育料免除、マイナカード取得者限定、備前市方針」という記事を見て驚いた。
保育事業について、待機児童解消対策としての保育士確保への取組等について質問します。 備前市は、こども園、保育園に通う園児の保育料を無償化にしたことは子育て支援であるとともに、これから子供を持ちたいと考えている方々にも希望を与えるものと確信しております。
少子化が加速し、昨年、全国の年間出生数は、本日の朝刊にも詳しく書いていますけども、統計開始以来初めて80万人を割り込み、国は異次元の少子化対策を議論する関係部署会議の開催、１として、児童手当などの経済支援、２として、学童や病児保育を含めた幼児保育サービスの拡充、３として、育児休業強化や働き方改革の３つの論点を検討し、３月末までに政策のたたき台をつくるとしています。
の設備及び運営に関する基準を定める条例の一部を改正する条例の制定について説明議案第36号 備前市特定教育・保育施設及び特定地域型保育事業並びに特定子ども・子育て支援施設等の運営に関する基準を定める条例の一部を改正する条例の制定について説明議案第37号 備前市放課後児童健全育成事業の設備及び運営に関する基準を定める条例の一部を改正する条例の制定について説明議案第38号 備前市国民健康保険条例の一部を改正
本議案は、平成２９年の都市公園法の改正により、都市公園内に通所のみに利用される保育所等社会福祉施設が占用可能となったが、現行条例では第１６条に真庭市道路占用料徴収条例による電柱などの工作物や仮設工作物を想定した占用料の徴収規定しかありません。
取り組む上で地域と行政との協力につきましても必要不可欠と考えておりますし、地域おこし協力隊の採用についてですけれども、保育士など地域の活性化に資する人材の採用なども関係課と協議をしながら慎重に進めてまいりたいと、このように感じております。よろしくお願いします。 ○議長（原章倫君） ７番飯綱洋平君。
市は、職員全体、とりわけ非正規率が高い司書や保育士、給食調理員、こうした方々の現状と、その置かれている状況についてどのように認識しているのか、お答えください。 ○議長（中西公仁君） 木下総務局長。
ぜひこの際、市全体で保育施設のモデルとなるような公立の保育園等の建設を計画的に実施していくべきだと考えますが、当局のお考えを伺いたいと思います。 ○副議長（塩津孝明君） 藤原保健福祉局長。
本年４月に発達発育支援センターが設立され、２名の専門コーディネーターが支援に関わっておりますが、幼稚園、保育所における支援内容や支援体制はどのようになっているか、見解をお伺いします。 また、保育の担当者においても専門の知識が重要になってくると思いますが、その点について研修等はどのようになっているのか、お伺いします。
次に、(3)番の外国にルーツを持つ生徒・児童・幼児の教育・保育の対応についてお伺いいたします。 地元の企業には、現在海外からの技能実習生等として多くの方が働いておられるのが現状です。特定技能制度であれば、家族も日本に呼べて一緒に生活できる制度もございます。その中で、学齢期の子供さんが来日される場合、高梁市として、これからどのように対応されるのでしょうか。
◆１５番（井出妙子君） ３項め、子どもたちの教育・保育の充実について３点お伺いいたします。 １点目、倉敷ならではの保育施策の継続と充実についてお聞きいたします。 市内の園長先生とお話ししていると必ず話題となるのが、１番に、保育士の確保のことでございます。 そこでまずは、倉敷ならではの保育士の確保策の継続と充実についてお聞きいたします。
毎年度、最大５希望までを把握して入園調整を行っていますが、各園の年齢ごとの園児数に応じた保育士の配置、また特に配慮が必要な園児に対しては、保育士の確保が難しい中、市独自に保育士の配置を行っており、時間をかけて細かい調整を行ってます。コロナ禍ということで、保育士も大変です。
この問題を解決していくためには、やはり保育士、保育教諭の配置人員を増やしていくということが何よりも先決であろうというふうに考えております。 私ども教育委員会としましても、抜本的な処遇改善や業務改善、やはり何としてでも解消していくんだという強い決意で臨んでまいる所存でございます。
倉敷市公共施設個別計画や公立幼稚園、公立保育園、公立認定こども園の適正配置、倉敷市立小中学校適正規模・適正配置検討委員会の設置など、現在、市内の公共施設の再編、整備が進められています。
日程第７、令和４年９月の第７回定例会におきまして閉会中の継続審査となっておりました請願第２号医療・介護・保育・福祉などの職場で働くすべての労働者の大幅賃上げを求める請願を議題といたします。 本請願に関し、委員長の報告を求めます。 仁科建設福祉委員会委員長。 ◆建設福祉委員長（仁科千鶴子君） 〔登壇〕 失礼します。
次に久世地区の保育事業についてお尋ねします。 今、久世地区は、保育事業の全体構想のないまま、民間こども園の設置問題が先行しています。９月議会で同僚議員の質問に対し市長は、できるだけ早い時期に一定の方向を出すと答弁されています。進捗の状況と方向性をお尋ねします。 次に、行政の在り方についてお尋ねします。 行政の公正性は極めて重要と考えています。
そこで１点目、子育て支援については、給食費、学用品費の無償化、また保育料の無償化など、先進的な取組を進めてこられました。 厚生労働省の示している少子化対策推進基本法には、出生率の低下の主な要因は、晩婚化の進行等による未婚率の上昇、その背景には仕事と子育ての両立の負担感の増大や子育ての負担感の増大と記載されております。 先ほども述べました無償化の事業、全て無償化でいいのかとの議論もございました。
これはですね、来年４月からですね、これを新たに発生するというんでなくてですね、これは以前、３年前にですね、保育所事務を町民課から健康福祉課のほうに移管いたしました。